Werde Erzieher (m/w/d) bei Unsere Champions

Bei Unsere Champions gestalten wir Bildungsorte, an denen Kinder mit Vertrauen, Freude und Wertschätzung aufwachsen. In unseren Münchner Einrichtungen fördern wir Selbstständigkeit, Gemeinschaft und Entdeckergeist – auf Grundlage unseres pädagogischen Gesamtkonzepts, das Inklusion, Partizipation und ganzheitliches Lernen verbindet.

Seit 2014 steht die Unsere Champions GmbH für hochwertige frühkindliche Bildung und individuelle Betreuung von Kindern im Alter von sechs Monaten bis sechs Jahren.
An inzwischen über 70 Standorten in Bayern, Baden-Württemberg und Hessen schaffen wir lebendige Lernräume, in denen Kinder mit Herz, Haltung und pädagogischer Verantwortung begleitet werden. Unsere Teams arbeiten mit vielfältigen Konzepten, einem hohen Betreuungsschlüssel und starkem Zusammenhalt – denn Qualität entsteht dort, wo Menschen sich wohlfühlen und gemeinsam wirken.

Klingt nach einem Umfeld, in dem Sie Ihre pädagogische Leidenschaft entfalten möchten?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Pädagogische Begleitung und Förderung von Kindern im Krippen- oder Kindergartenalter
• Planung, Durchführung und Dokumentation von Bildungsangeboten entsprechend des BEP
• Feinfühlige Eingewöhnung nach anerkannten Modellen
• Unterstützung sozialer, personaler und lernmethodischer Kompetenzen im Alltag
• Aktive Mitgestaltung von Projekten, Raumgestaltung und Teamprozessen
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer partnerschaftlichen Erziehung

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter ErzieherIn oder gleichwertige Qualifikation
• Freude an individueller, kindorientierter Bildungsarbeit
• Offenheit, Empathie und Teamgeist
• Verantwortungsbewusstsein sowie Interesse an fachlicher Weiterentwicklung
• Identifikation mit unseren pädagogischen Leitlinien zu Inklusion, Vielfalt und Partizipation

• Bis zu 30 Urlaubstage bei Vollzeit sowie 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr
• Freiwillige Übernahme des Deutschlandtickets (bis 49 €) und exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Attraktive Zulagen ab dem ersten Tag, Gesundheitsbudget (bis 300 €) und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit
• Fortbildungen, drei Klausurtage jährlich und individuelle Entwicklung über unser internes Trainingscenter
• Hospitationen und Mitgestaltung in einrichtungsübergreifenden Arbeitskreisen
• Strukturiertes Onboarding, moderne Ausstattung und Unterstützung durch hauswirtschaftliche Teams
• Zugang zur 24/7-Coaching-Hotline